贯彻执行国家和省、州有关劳动人事争议调解、仲裁工作的方针政策、法律法规和规章，负责劳动人事争议调解的指导、协调工作，开展劳动人事处理工作；承担市劳动人事争议仲裁委员会的日常工作。